Методы измерения производительности труда

Слайд 2

Производительность труда  

экономическая величина, которая характеризует эффективность производства предприятия, его плодотворность.  Измеряется он

Производительность труда экономическая величина, которая характеризует эффективность производства предприятия, его плодотворность. Измеряется
путем вычисления количества продукции (оказанных услуг), изготовленной за некоторый период (смену, час, декаду, квартал), либо путем определения количества времени, потраченного для выпуска единичного экземпляра продукции.

Слайд 3

Методы измерения производительности труда

Стоимостный
Натуральный
Трудовой

Методы измерения производительности труда Стоимостный Натуральный Трудовой

Слайд 4

Натуральный

Метод заключается в том, что выработанная продукция (в натуральном выражении) делится на

Натуральный Метод заключается в том, что выработанная продукция (в натуральном выражении) делится
количество работающих. Преимущество этого метода это его простота. Недостаток это его невозможность использования в отраслях, в которых производится большой ассортимент продукции в различной упаковке. Разновидность этого метода заключается в методе с помощью условно-натуральных единиц. В этом методе разные виды продукции пересчитываются в условную при помощи переводных коэффициентов. За условную единицу, принимают продукцию, выработанную в большем количестве.

Слайд 5

Стоимостной

Производительность труда рассчитывается как деление выпущенной продукции (в стоимостном выражении) на численность

Стоимостной Производительность труда рассчитывается как деление выпущенной продукции (в стоимостном выражении) на
работающих. Недостатком этого метода является влияние уровня цен на величину показателя производительности труда.

Слайд 6

Трудовой

Производительность труда при этом методе рассчитываются как затраты труда в человеко-часах (днях)

Трудовой Производительность труда при этом методе рассчитываются как затраты труда в человеко-часах
делённые на количество продукции (в натуральном выражении). Этот метод применяется редко потому что применение его возможно только при хорошо организованном нормировании труда, кроме этого нормированием охвачен лишь труд основных рабочих, поэтому измерять этим методом можно только производительность труда основных рабочих без учета затрат труда остальных категорий.