Содержание
- 2. Жоспар І.Кіріспе ІІ.Негізгі бөлім Денсаулық сақтау саласындағы тәуелсіз сарапшыларды тарту қағидалары ІІІ.Қорытынды IV.Пайдаланылған әдебиеттер
- 3. Кіріспе Сарапшы (латын тілінде expertus – тәжірибелі) арнайы ғылыми ілімдерді меңгерген, белгілі бір істің, мәселенің қаралуында
- 4. Тәуелсіз сарапшыларды тартудың мақсаты: денсаулық сақтау субъектілерінің кадрлық, материалдық-техникалық ресурстарын оңтайлы пайдаланудың және қазіргі заманғы медициналық
- 6. Осы Қағидаларда қолданылатын негізгі ұғымдар: тәуелсіз сараптама – көрсетілетін медициналық қызметтердің тиімділігінің, толықтығының және стандарттарға сәйкестігінің
- 7. тәуелсіз сараптаманы жүзеге асыратын қоғамдық бірлестіктер – денсаулық сақтау саласында тәуелсіз сараптама жүргізуді жүзеге асыратын, белгіленген
- 8. Медициналық және фармацевтикалық қызметті бақылайтын мемлекеттік орган Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2009 жылғы 12 қазандағы №1559 қаулысымен
- 9. Тәуелсіз сарапшыларды немесе тәуелсіз сараптаманы жүзеге асыратын қоғамдық бірлестіктерді (оның ішінде): жеке тұлғалар денсаулық сақтау саласында
- 10. Тәуелсіз сарапшыларды мемлекеттік орган мен оның аумақтық бөлімшелері денсаулық сақтау субъектілерінің қызметін мынадай бағыттар бойынша сараптауға
- 11. Мемлекеттік орган немесе оның аумақтық бөлімшелері қызметтерді мемлекеттік сатып алу туралы шарт жасасқан тәуелсіз сараптаманы жүзеге
- 12. Денсаулық сақтау субъектілері тәуелсіз сараптаманы жүзеге асыратын тәуелсіз сарапшыларды немесе қоғамдық бірлестіктерді азаматтық заңнамаға сәйкес шарт
- 13. Өзге де заңды тұлғалар пациенттің құқығын іске асыру мақсатында денсаулық сақтау саласындағы заңнаманы сақтай отырып, азаматтық
- 14. Егер: 1) тәуелсіз сарапшы тексерілетін денсаулық сақтау субъектісімен еңбек немесе шарттық қарым-қатынаста болса; 2) өзімен туыстық
- 15. Тәуелсіз сарапшы: 1) денсаулық сақтау субъектісінің медициналық қызметтері сапасына сыртқы сараптама жүргізу кезінде жүргізілетін сыртқы сараптама
- 16. Тәуелсіз сарапшы жүргізілген сараптаманың нәтижелері бойынша сараптама қорытындысы үшін қылмыстық заңнамаға сәйкес дербес жауапты болады, сондай-ақ
- 20. Пайдаланылған әдебиеттер: Макаров С.Ф. Менеджер за работой.-М., моладая гвардия, 2015. (26–29 бет) Руководитель коллектива. Наше общество
- 22. Скачать презентацию



















Основы медицинского массажа. Основные и вспомогательные приемы массажа. Тема 6
Острый гастрит
Введение в экогенетику человека, фармакогенетику. Генетические основы индивидуальной чувствительности к лекарствам
Система здравоохранения Воронежской области и г. Воронежа
Потребности людей с нарушениями опорно-двигательного аппарата и правила корректного общения с ними. Тема 1
Острая кишечная непроходимость
Основные направления работы психолога в медицинских организациях
Wound‐ and mechanostimulated electrical signals control hormone responses
Лечение метамфетаминовой зависимости
Геномные болезни
Характерные представители токсических веществ
Системная красная волчанка
Теория о роли грибка кандиды в возникновении злокачественных опухолей
Рентгеноскопия
Эффективность и безопасность комбинации ксаномелин-троспиум в лечении шизофрении
Поняття санаторно-курортних закладів та їх послуги
Физиология сердца
Понятие о коммуникативных навыках
Люпус- нефрит
Аденомиоз және симптоматикалық миомаға тағайындалған жатыр артериясының эмболизациясынан(ЖАЭ) кейінгі
Я вырос здесь, и край мне этот дорог (Биография В.Н.Крупина)
Gesundheitsversorgung in Deutschland
Анатомия носового клапана. Методы исследования
Ресейде ортодонтияның даму тарихы
Behavior and mangement
Parameedik
Недостаточность кровообращения. Лекция для студентов 3 курса
Российская инактивированная вакцина для профилактики полиомиелита Полимекс