Медиация будущего

Слайд 2

Что такое медиация?

Медиация – это…
умение находить продуктивное разрешение конфликтов и споров, опираясь на

Что такое медиация? Медиация – это… умение находить продуктивное разрешение конфликтов и
ценности, взгляды и потребности всех сторон конфликта, при этом, не вовлекаясь и не поглощаясь миром эмоций, негативных настроений и фантазий отмщения и возмездия.

Слайд 3

Добровольность
Равноправие сторон
Нейтральность,
беспристрастность
медиатора
Конфиденциальность.

ПРИНЦИПЫ МЕДИАЦИИ:

Добровольность Равноправие сторон Нейтральность, беспристрастность медиатора Конфиденциальность. ПРИНЦИПЫ МЕДИАЦИИ:

Слайд 4

Медиация особенно эффективна в тех случаях, когда:

в будущем стороны могут иметь тесные

Медиация особенно эффективна в тех случаях, когда: в будущем стороны могут иметь
деловые или личные отношения; стороны не заинтересованы в публичном разбирательстве, так как для них очень важна конфиденциальность; 
судебное решение по данному делу, скорее всего, будет обжаловано;  спор очень сложен в фактическом или юридическом плане; 
спор затрагивает чувствительные для бизнеса вопросы;
стороны по каким-либо причинам не желают, чтобы их спор рассматривал суд (сроки рассмотрения дела чрезмерно велики, затраты на разбирательство могут свести на нет победу в процессе, результат разбирательства непредсказуем), судебное разбирательство этого дела для сторон бесперспективно.

Слайд 5

Медиация – путь разрешения конфликтов

Когда переговоры заходят в тупик или становятся невыносимыми

Медиация – путь разрешения конфликтов Когда переговоры заходят в тупик или становятся
по различным причинам, существуют три варианта:
ждать, когда ситуация разрешится сама собой
пытаться победить в конфликте
попытаться восстановить равновесие и баланс в отношениях

Слайд 6

Не перебивать говорящего
Не оскорблять
Соблюдать все принципы
-У медиатора есть право
остановить процесс.

Правила

Не перебивать говорящего Не оскорблять Соблюдать все принципы -У медиатора есть право
поведения в медиации

Слайд 7

Выделяют пять типов медиаторов (с точки зрения стиля медиации):

 1) «третейский судья» -

Выделяют пять типов медиаторов (с точки зрения стиля медиации): 1) «третейский судья»
обладает максимальными возможностями для решения проблемы, изучает проблему всесторонне, и его решение не обжалуется;  
2) «арбитр» - то же самое, но стороны могут не согласиться с его решением и обратиться к другому;  
3) «посредник» (нейтральная роль) - обладает специальными знаниями и обеспечивает конструктивное разрешение конфликта, но окончательное решение принадлежит оппонентам;

Слайд 8

Э
Т
А
П
Ы
М
Е
Д
И
А
Ц
И
и

Э Т А П Ы М Е Д И А Ц И и