Академия роста в ОЦО Ростелеком

Фокус
на карьере и точка.

Работай над смелыми
и масштабными проектами и развивай в себе новые компетенции
Точка развития
Точка контакта
Точка надёжности
Точка вызова
3
Работа
в Ростелеком ОЦО это…

Цифровая трансформация компании в твоих руках.
Точка развития
Точка контакта
Точка надёжности
Точка вызова
4
Работа
в Ростелеком ОЦО это…

Работай в сильной команде профессионалов, которая готова делиться знаниями и опытом.
Точка развития
Точка контакта
Точка надёжности
Точка вызова
5
Работа
в Ростелеком ОЦО это…

Работа
в Ростелеком ОЦО это…
Твоя карьера под чутким руководством сильного тимлида.
Точка развития
Точка контакта
Точка надёжности
Точка вызова
6

Расти вместе с командой и процессами, решая сложные нетривиальные задачи;
Разрабатывать уникальные проекты цифрового будущегои воплощать свои идеи
Работать в дружном коллективе
и участвовать в инициативах компании
Получать и развивать новые компетенции;
Какие возможности тебе даст Ростелеком ОЦО?
Новичок может стать
профессионалом
7

Что такое
«Академия роста» ОЦО «Ростелеком»?

Мы разделили Академию на три факультета, каждый из которых назван в честь одного из величайших учёных в своей области.
Для кого:
Бухгалтеров Юристов Экономистов
На факультете ты сможешь научиться системному и основательному подходу к задачам, проектам и процессам;
Как устроена Академия Роста?
Факультет Деминга
9

В «Академии Роста» Ростелеком ОЦО с первого дня ты знаешь, чем будешь заниматься сегодня,
завтра и все 9 недель стажировки.
Строй карьеру
каждую минуту времени по принципу 70-20-10.
skills и погружаешься в реальную работу;
Как это работает для тебя?
70%
времени
Развиваешь hard
10%
времени
Обсуждаешь результаты со своим куратором в формате обратной связи, тестов или ретроспектив;
20%
времени
Развиваешь soft skills: креативность,
многозадачность, умение выходить за пределысте- реотипов и возможность управлять ожиданиями клиентов;
12

13
Ты учишься у лучших экспертов
и получаешь развивающую
обратную связь;

14
Ты учишься у лучших экспертов
и получаешь развивающую
обратную связь;
Ты первым вносишь изменения и улучшаешь существующие процессы, воплощая свои идеи;

15
Ты учишься у лучших экспертов
и получаешь развивающую
обратную связь;
Ты первым вносишь изменения и улучшаешь существующие процессы, воплощая свои идеи;
Ты чётко отслеживаешь свой прогресс;

16
Ты учишься у лучших экспертов
и получаешь развивающую
обратную связь;
Ты первым вносишь изменения и улучшаешь существующие процессы, воплощая свои идеи;
Ты чётко отслеживаешь свой прогресс;
Ты развиваешь новые компетенции в интерактивных
форматах;

Расписание стажировки
17
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
4 неделя
Учимся быть инициативными
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
1 неделя
Знакомимся с компанией
и развиваем партнёрское взаимодействие.

Расписание стажировки
Развиваем эффективные коммуникации
18
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
4 неделя
Учимся быть инициативными
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
2 неделя

Расписание стажировки
Учимся быть нацеленными на результат
19
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
4 неделя
Учимся быть инициативными
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
3 неделя
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации

Расписание стажировки
Учимся быть инициативными
20
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
4 неделя
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат

Расписание стажировки
Учимся анализу и ориентации на качество
21
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
5 неделя
6 неделя
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
4 неделя
Учимся быть инициативными

Расписание стажировки
Учимся работать
и планировать в условиях неопределености
22
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
7 неделя
Развиваем умение соблюдать
баланс между работой и личной жизнью
8 неделя
Подводим итоги и выражаем благодарность
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
4 неделя
Учимся быть инициативными
6 неделя
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество

Расписание стажировки
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
23
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
Подводим итоги и выражаем благодарность
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
4 неделя
Учимся быть инициативными
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью
7 неделя
8 неделя

Расписание стажировки
Подводим итоги
и выражаем благодарность
24
1 неделя
Знакомимся с компанией и развиваем партнёрское взаимодействие
2 неделя
Развиваем эффективные коммуникации
3 неделя
Учимся быть нацеленными на результат
4 неделя
Учимся быть инициативными
5 неделя
Учимся анализу и ориентации на качество
6 неделя
Учимся работать и планировать в условиях неопределености
7 неделя
8 неделя
Развиваем умение соблюдать Пбаолдвансодимеждм итогиу рабои втыойражаем
биллаигчонойдарносжизтьнью
8 неделя
7 неделя
Развиваем умение соблюдать баланс между работой
и личной жизнью

Что такое «Академия роста»
для бухгалтеров, экономистов и HR?
29
Мы отказались от:
Скучной работы в архиве
Сложности
в коммуникации внутри команды
Рутинных заданий, убивающих интерес к работе
Закрепления стажёра только за отделом

30
Для того, чтобы:
Развивать полезные навыки будущих сотрудников
Сделать взаимо- действие простым, продуктивным
и развивающим
Автоматизировать процессы и дать возмож- ность сотрудникам заниматься интересными задачами
Каждый сотрудник мог комфортно выполнять задачи в часы наибольшей эффективности;
Что такое «Академия роста»
для бухгалтеров, экономистов и HR?