Аттестация персонала

Аттестация персонала -
периодическое освидетельствование профессиональной пригодности и соответствия занимаемой должности каждого работника.

Элементы аттестации
Оценка труда
Оценка персонала

Оценка труда
-
сопоставление содержания, качества и объема фактического труда с планируемым результатом труда.

Эффективный труд
-
залог успешной карьеры

Оценка персонала
-
изучает степень подготовленности работника к выполнению именно того вида деятельности, которым он занимается, а
также выявляет
уровень его
потенциальных
возможностей для
оценки перспектив
дальнейшего роста.

Экономическое обоснование:
Затраты на…
отвлечение работников и руководителей от основных обязанностей (снижение производительности труда);
…программное обеспечение;
…квалифицированных кадровых работников.

Экономическое обоснование:
Прибыль в виде…
…Своевременного выявления недостатков работников;
…выявления проблемных узлов системы управления в целом;
…выявления скрытых личностных качеств и потенциала работников;
…обратная связь от работников об их карьерных ожиданиях и о руководстве.

Порядок
проведения
аттестации

аттестуемые и руководители самостоятельно (по разработанной кадровой службой структуре) готовят отчеты

аттестуемые и руководители, сотрудники и коллеги
заполняют оценочные формы

…(преуменьшая
свои
недостатки…

…и преувеличивая
достоинства)

Анализируются
результаты

Проводится заседание аттестационной комиссии

Подводятся
итоги

Главное назначение аттестации –
Сбор максимально полной, достоверной и своевременной информации, необходимой для принятия конкретных управленческих решений.

Грамотно и вовремя проведенная аттестация помогает избежать многих управленческих ошибок и экономит деньги организации