Содержание
Слайд 2Что дает игра?
Управленцу:
Объективную оценку
коммуникации внутри коллектива
Возможность протестировать сотрудников, претендующих на повышение
Выявить
Что дает игра?
Управленцу:
Объективную оценку
коммуникации внутри коллектива
Возможность протестировать сотрудников, претендующих на повышение
Выявить

Сотруднику:
Доказать руководителю свои управленческие компетенции
Заявить о себе как
о универсальном специалисте
Лучше узнать своих коллег при работе в новых условиях
Слайд 3Отзывы участников
Игра «Завод», я считаю, очень наглядно вскрыла все проблемы любого производства.
Отзывы участников
Игра «Завод», я считаю, очень наглядно вскрыла все проблемы любого производства.

Было круто! Каждому Предпринимателю рекомендую попробовать себя в игре «Завод» и выиграть.
Для меня очень важно как в игре так и в жизни видеть людей, которые с тобой на 100%. Как ты проявляешься в играх, тренингах, упражнениях такой ты и в жизни.
Всегда был ярым противником подобных игр, вчера прошел первый день завода, сегодня думал, как бы свалить и не продолжать, но решил не подводить команду. И знаете, мне понравилось, я прямо втянулся, хочу ещё, но уже в другой роли.
Тарас
Годованюк
Дмитрий
Ростовский
Антон
Маматуллин
Global Intellect
Service
«Центр Бизнес
Решений «Актив»
IT-Группа
«СВОИ»
1- 2010 -2011 2- 2011-2012
Інформаційні технології взаємозв’язок відкритих систем каталог: основні положення сертифікації відкритого ключа
Кроссовый бег
«Реализация культурно-образовательного проекта «Литературный венок России» в учебно-воспитательном пространстве ГОУ «Школа-ин
ООО Ломбард Фисон. Банк России
lecture 5 Critical Realism
Почему желтеют листья ?
С.Я Маршак
Собрание
What do you know about Great Britain?
Правовые традиции в Карибском регионе: плюсы и минусы для компаративиста
Профессиональная этика
Вкусные блины. Производство блинов
Вода
Презентация на тему ИНФОРМАЦИОННЫЕ РЕВОЛЮЦИИ
Искусство. Симметрия, 10 класс
Тема 2 Методолог НД
Русско японская война 1904-1905гг.
Сложение отрицательных чисел.
Презентация на тему Политическая раздробленность Древнерусского государства (XII –XIV века) распад государства на несколько отдел
Дети Кубани
New vocabulary
Проблемные мотивации на уроках русского языка и литературы и пути их решения
USB Flashка-визитка – бизнес подарок VIP и корпоративным клиентам, Руководству, коллегам, размером с кредитную карточку
Проблемное обучения в современном образовании
Матрица взаимодействия по СУИД ООО СМС АО Газпромнефть-ННГ
Презентация на тему "Развитие фонематического слуха" - скачать презентации по Педагогике
Восемь лет настройки цен – от НДС к ЖНВЛС регулирование цен на ЛС, российский опыт