Коджаспиров А.Ю.

по долгу службы постоянно сталкиваются с негативными переживаниями, и оказывающиеся в большей или меньшей степени вовлеченными в них, находятся в зоне риска для собственной эмоциональной устойчивости
врачи
юристы,
Психологи
психотерапевты
консультанты
сотрудники органов социальной помощи
МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕКИЙ УНИВЕРСИТЕТ
Синдрому профессионального выгорания
В первую очередь подвержены

особенно уязвимы для профессионального выгорания
консультанты Телефона доверия
Известно, что сотрудники телефонов доверия испытывают значительные психические, физические и эмоциональные нагрузки и в силу специфики своей работы постоянно сталкиваются с негативными переживаниями, которые оказывают воздействие на их собственное эмоциональное состояние.

Синром профессионального выгорания:
состояние физического, эмоционального и умственного истощения, проявляющееся в профессиях социальной сферы. Этот синдром включает в себя три основные составляющие: эмоциональную истощенность, деперсонализацию (цинизм) и редукцию профессиональных достижений»

Следствием профессионального выгорания могут стать:
неуверенность специалиста в собственной компетентности, человеческой и профессиональной,
сомнение в способности эффективно оказывать помощь другим людям,
развитие отношения к выбранной профессии, как бесполезной для общества.

К методам преодоления СПВ относятся:
Технологии психологической помощи консультантам Телефона доверия.
Восстановление или создание соответствующего уровня коммуникации лицам, подвергнувшихся СПВ
Профилактические программы в целом предусматривают три мероприятия - информирование, эмоциональную поддержку, повышение значимости профессии психолога-консультанта:

корректирующую сессию супервизии
баллинтовские группы
гештальт-супервизию
поведенческо-терапевтическая супервизия
Профилактика СПВ