Содержание
- 2. План презентации «Звезды» и их ожидания. Выпускники на этапе отбора. Личностные качества выпускников. Динамика рынка. Лучшие
- 3. Карьерный путь мечты выпускника 17 марта 2011
- 4. Количество работодателей в карьере: ожидания выпускников 17 марта 2011
- 5. Рабочий день: ожидания выпускников 17 марта 2011
- 6. Результаты исследования интересов выпускников 17 марта 2011
- 7. Выпускники на этапе отбора из года в год Изменение критерия «лучшего кандидата» от года к году
- 8. Личностные качества. Динамичность рынка выпускников МОТИВАЦИЯ ! Навыки общения Умение и готовность предоставлять обратную связь Уровень
- 9. Процент сдачи первых экзаменов АССА 17 марта 2011 Выпускники 2010 года Выпускники 2009 года Выпускники 2008
- 10. Лучшие результаты по экзаменам АССА Выпускники 2010 Непрофильный экзамен 94 балла - Москва, Казань и Екатеринбург
- 11. Динамика лучших показателей успеваемости 2008 - 2010 17 марта 2011 Лучшие результаты в течение последних трех
- 12. Теория поколений Поколение «Радио» «Молчаливое поколение» – 1927-39 Поколение TV «Беби-бумеры»– 1947-59 «Пограничное» поколение 1940-46 Поколение
- 13. Динамика моделей управления «звездами» 3 бизнес модели управления выпускниками будущего: «Оранжевый» «Зеленый» «Голубой» миры Подробнее: http://www.pwc.com/managingpeople2020
- 15. Скачать презентацию