Оценка персонала

Что такое «оценка персонала»?
Оценка персонала - это целенаправленный процесс установления соответствия качественных характеристик персонала требованиям должности или рабочего места.

Цели оценки персонала
Административная
Информационная
Мотивационная

Субъекты оценки персонала
Линейные руководители
Работники службы управления персоналом
Коллеги

Объект оценки персонала

Классификация факторов, учитываемых при проведении оценки персонала
Естественно- биологические
Социально-экономические
Технико-организационные
Социально-психологические
Рыночные

Критерии оценки персонала
профессиональные критерии
деловые критерии
морально-психологические критерии
специфические критерии

Оценка результатов труда персонала
Прямые показатели
Косвенные показатели

Этапы оценки
Описание функций
Определение требований
Оценка по факторам конкретного исполнителя
Расчет общей оценки
Сопоставление со стандартом
Оценка уровня сотрудника
Доведение результатов оценки до подчиненного

Необходимые условия и требования к технологии оценки персонала
Объективно
Надежно
Достоверно
С возможностью прогноза
Комплексно

Методы оценки персонала
Классификации методов оценки:
- оценка потенциала работника;
- деловая оценка.