Региональный комплексный проект модернизации образования в МОУ "СОШ" с. Эльбрус

Содержание

Слайд 2

«… используя механизмы нацпроекта, необходимо стимулировать системные перемены в самой отрасли, сделать

«… используя механизмы нацпроекта, необходимо стимулировать системные перемены в самой отрасли, сделать
ее более современной и восприимчивой ко всему передовому и новому».

«…Образование рассматривается нами как одно из приоритетных направлений нашей политики, успешная реализация которого способна обеспечить Кабардино-Балкарской Республике достойное будущее...»

Слайд 3

Основные направления в рамках КПМО

1. Введение новой системы оплаты труда работников МОУ

Основные направления в рамках КПМО 1. Введение новой системы оплаты труда работников
«СОШ» с. Эльбрус, направленной на повышение доходов учителей (НСОТ)
2. Переход на нормативное подушевое финансирование МОУ «СОШ» с. Эльбрус (НПФ)
3. Развитие системы оценки качества образования
4. Развитие сети общеобразовательных учреждений региона: обеспечение условий для получения качественного образования
5. Расширение общественного участия в управлении образованием
6. Организационное обеспечение реализации КПМО
6.1. Обновление системы повышения квалификации работников МОУ «СОШ» с. Эльбрус
6.2. Использование современных информационных технологий для операционного сопровождения КПМО (СМИ, сайт)

Слайд 4

Региональный комплексный проект модернизации образования

Общественное участие
в управлении ОУ

Региональная система оценки качества

Региональный комплексный проект модернизации образования Общественное участие в управлении ОУ Региональная система
образования

Новая система
оплаты труда

Нормативное подушевое
финансирование

Обновление системы
повышения квалификации

Развитие сети
образовательных учреждений

6

Слайд 5

1. Новая отраслевая система оплаты труда (НСОТ)

Зарплата
учителя

7

1. Новая отраслевая система оплаты труда (НСОТ) Зарплата учителя 7

Слайд 6

Принципы новой системы оплаты труда

зависит
от квалификации работника, количества ученико-часов, а также включает

Принципы новой системы оплаты труда зависит от квалификации работника, количества ученико-часов, а
в себя и другие виды деятельности учителя (проверка тетрадей, классное руководство, заведование кабинетом и др.)

жестко привязана
к показателям
качества работы

Базовая часть

Стимулирующая часть

Заработная плата

9

Слайд 7

Процессные показатели НСОТ

Процессные показатели НСОТ

Слайд 8

2. Введение норматива подушевого финансирования в муниципальном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа»

2. Введение норматива подушевого финансирования в муниципальном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа» с. Эльбрус (НПФ) 13
с. Эльбрус (НПФ)

13

Слайд 9

Принцип НПФ с учетом полной стоимости бюджетной услуги
Полный норматив ОУ

- Фонд оплаты

Принцип НПФ с учетом полной стоимости бюджетной услуги Полный норматив ОУ -
труда
- Учебные расходы

- Коммунальные услуги
- Оснащение и содержание материальной базы

Местный бюджет

Региональный бюджет

14

Слайд 10

Процессные показатели НПФ

Процессные показатели НПФ

Слайд 11

3. Развитие системы оценки качества образования (СОКО)

3. Развитие системы оценки качества образования (СОКО)

Слайд 12

Что будет оцениваться?

Разработка системы оценки качества образования

1.Учебные достижения.
2.Внеучебные достижения.
3. Компетентности.
4. Социальная практика.

Что будет оцениваться? Разработка системы оценки качества образования 1.Учебные достижения. 2.Внеучебные достижения.

Слайд 13

Процессные показатели СОКО

Разработка Положения о региональной системе оценки качества образования (РСОКО)
2. Разработка

Процессные показатели СОКО Разработка Положения о региональной системе оценки качества образования (РСОКО)
и внедрение информационно-программного обеспечения реализации портфолио учителя и портфолио ученика

Слайд 14

Формы оценки качества образования

ЕГЭ

Итоговая аттестация
9-х классов
в новой форме

Социологические
и психолого-
диагностические
исследования

Формы оценки качества образования ЕГЭ Итоговая аттестация 9-х классов в новой форме

Портфолио

Тестовые технологии в
итоговой аттестации
выпускников

Мониторинговые
диагностические
обследования

Аттестация работников

Повышение
Квалификации
работников

Оценка
образовательных
систем

Слайд 15

4. Развитие сети общеобразовательных учреждений региона:
обеспечение условий для получения качественного общего

4. Развитие сети общеобразовательных учреждений региона: обеспечение условий для получения качественного общего образования
образования

Слайд 16

Процессные показатели развития сети

1. Приобретение учебно – лабораторного оборудования для кабинета физики

Процессные показатели развития сети 1. Приобретение учебно – лабораторного оборудования для кабинета

2. Приобретение учебно – наглядных пособий для кабинета русского языка, математики и истории
3. Приобретение кабинета географии
4. Приобретение школьного автобуса
5. Приобретение компьютерного класса
6. Приобретение интерактивной доски и мультимедийного проектора

Слайд 17

В рамках КПМО приобретена интерактивная доска

В рамках КПМО приобретена интерактивная доска

Слайд 18

Оснащен компьютерный класс

Оснащен компьютерный класс
Имя файла: Региональный-комплексный-проект-модернизации-образования-в-МОУ-"СОШ"-с.-Эльбрус.pptx
Количество просмотров: 94
Количество скачиваний: 0