Тьюторский семинар

Программа семинара
Защита квалификационных проектов, рефлексия результатов обучения;
Целеполагание, задачи тьютора в системе дистанционного обучения;
Позиция тьютора в образовании (из истории вопроса);
Групповая работа: анализ жизненных ситуаций;
Особенности обучения взрослых;
Групповая работа: основные компетенции тьютора;
Творческая рефлексия тьюторской позиции;
Презентация методических материалов для тьюторов.

Защита квалификационных проектов, групповая рефлексия результатов обучения
1.Какие разделы программы обучения показались самыми интересными, насыщенными, полезными? сложными?
2.Когда Вы планируете начать использовать КМ-ШКОЛУ на своих уроках?
3.Готовы ли вы поощрять своих учеников использовать компьютерные технологии?
4. Готовы ли Вы консультировать своих коллег по вопросам применения КМ-ШКОЛЫ?

Кто такой тьютор ?
консультант,
наставник,
советник,
организатор информационного обмена, основанного на ресурсах образовательной среды

Этапы развертывания тьюторской поддержки
1 ЭТАП
Тьюторская поддержка дистанционного обучения педагогов по программе «Использование ИИП КМ-ШКОЛА в учебном процессе» в среде В2К

Схема организации дистанционного обучения

Задачи тьютора
Помогает настроить программное обеспечение компьютеров для работы в Среде ДО;
Консультирует по вопросам регистрации в Среде ДО, помогает освоить интерфейс;
Подает личный пример роли учащегося, помогая поддержать рабочую и учебную среду взаимоуважения;

Задачи тьютора
Руководит учебной группой, помогая обучающимся включиться в учебный процесс, содействуя принятию решений, помогая в выборе подходящей информации, достижении целей, а также предлагая задумываться над собственным учебным процессом и рекомендуя способы его улучшения;

Задачи тьютора
Следит за успехами обучающихся, их деятельностью и качеством работы, помогает решать возникающие сложности, контролирует соблюдение сроков сдачи контрольных работ;

Задачи тьютора
Является советником по вопросам обучения, устанавливающим и объясняющим критерии успешного обучения, помогает обучающимся преодолевать препятствия, обоснованно выбирать темы квалификационных работ;

Задачи тьютора
Поддерживает мотивацию к обучению, побуждая обучающихся применять свои идеи на практике.

Этапы развертывания тьюторской поддержки
2 ЭТАП
Тьюторская поддержка творческих инициатив педагогов на этапе массового использования ИИП КМ-ШКОЛА в учебном процессе

Задачи тьютора
Анализирует опыт использования КМ-ШКОЛЫ в учебном процессе;
Готовит и проводит педагогические мастерские по актуальным методическим проблемам использования КМ-ШКОЛЫ;

Задачи тьютора
Поддерживает группы взаимопомощи и взаимообучения педагогов;
Проводит презентации обновлений КМ-ШКОЛЫ;
Обеспечивает участие педагогов, использующих КМ-ШКОЛУ, в региональных и всероссийских акциях, форумах, конкурсах.

Позиция тьютора в образовании
Прежде чем обсуждать формы и способы тьюторской поддержки, предлагаем более подробно рассмотреть, откуда проистекает идея тьюторства в образовании, какими традициями она подпитывается.
Кроме того, нам важно понимать, что тьютор в ДО имеет дело со взрослыми людьми и должен учитывать особенности обучения взрослых.

История тьюторства берет свое начало в средневековом университете
Слово «университет» в средние века означало любой организованный союз людей, свободно объединившихся в каких-либо целях или интересах. Изначально университеты являлись корпорациями преподавателей и школяров, различавшихся лишь тем, что в одних заправляли всеми делами школяры, а в других- преподаватели.

История тьюторства
Границу между школяром и преподавателем в средневековом университете провести было практически невозможно. Так, бакалавр был, с одной стороны, преподавателем, а с другой - продолжал оставаться школяром. И учащие, и учащиеся одинаково были людьми духовного звания, а зачастую и одного возраста.

История тьюторства
В средние века пребывание в университете считалось неформальным приобретением знаний. Не было программ, стандартов, расписаний. Каждый магистр читал то, что составляло предмет его интереса, каждый школяр сам выбирал, у кого учиться.

История тьюторства
Школяр сам выбирал путь, которым он постигнет знания, необходимые для получения статуса ученого мужа. Тьютор помогал ему в этом: советовал, какие лекции и практические занятия лучше посещать, как составить план своей учебной работы, следил за тем, чтобы его подопечный хорошо занимался и был готов к университетским экзаменам.

История тьюторства
Традиционная структура тьюторской системы включала:
Собственно тьюторство - коллегиальные чтения;
Руководство занятиями, обеспечивающее учебу школяров, в том числе и в каникулярное время;
Моральное наставничество, предполагающее сопровождение жизни школяра в университете.

История тьюторства
Тьюторами могли стать те, кто обладал способностями к рефлексии и анализу своего опыта самообразования и изобретал способы его передачи.
Тьютор, как правило, занимался со своим школяром тет-а-тет, а наиболее известные тьюторы устраивали тьюторские классы.

История тьюторства
Через деятельность тьютора осуществлялась состыковка самообразования, воспитания, формирования образа жизни и возможностей их индивидуального освоения.

История тьюторства
Во все эти процессы тьютор был включен не из внешней позиции, как специалист, но как включенная фигура: он продолжал заниматься научным исследованием, самообразованием и жил вместе со школяром по законам университетской жизни, одними ценностями и одним образом.

Задания для групповой работы:
Опишите проблемную ситуацию, встречавшуюся в Вашем опыте, где была востребована деятельность тьютора;
Опишите случай из Вашей образовательной истории, когда кто-то выступил по отношению к Вам как тьютор;
В какой области знания вы можете выступить в качестве тьютора?
Опишите в форме пятистишия свое понимание сущности тьюторства.

Правила сочинения пятистишия:
1 строка - одно существительное- Тьютор
2 строка - два прилагательных (какой он)
3 строка - три глагола (что он делает)
4 строка - цитата, пословица, поговорка, устойчивое выражение
5 строка - одно наречие, междометие- выражает эмоциональное отношение

Правила сочинения пятистишия:
Например,
Наша КМ-ШКОЛА
Мировая, деловая
Открывает, развивает, окрыляет
Мы верим: кто много делает,
Тот много успевает
Vivat!

Особенности взрослых учащихся
Говоря и думая о взрослых учащихся как о школьниках или студентах, мы невольно переносим в наши действия стереотипы, привычные для обстановки школы или вуза.
Какие особенности взрослых учащихся необходимо учитывать тьютору?

Задание для групповой работы:
Назовите и охарактеризуйте особенности взрослых учащихся

Особенности взрослых учащихся
Потребность в обосновании (смысле). Известно, что взрослая аудитория очень внимательно относится к обоснованию того, зачем нужно изучить данный курс или раздел. Более того, взрослые учащиеся не пожалеют времени и сил, чтобы понять, зачем и стоит ли тратить время и силы на изучение того, что им предлагают.

Особенности взрослых учащихся
Потребность в самостоятельности
Способность самостоятельно принимать решения, нести за них ответственность — основная черта поведения и самосознания взрослого человека. Когда взрослый попадает в учебную обстановку, возникает противоречивая ситуация: человек как бы отбрасывается назад, в собственное прошлое, когда, сидя на школьной скамье, он находился в прямой или косвенной зависимости от учителя. Поэтому взрослым учащимся необходимо предоставить возможность самостоятельного выбора из нескольких альтернатив.

Особенности взрослых учащихся
Пример:
Для большинства слушателей признать, что они что-то делают не так, особенно если это привычная модель поведения, — значит подвергнуть сомнению свой жизненный и профессиональный опыт. Чем этот опыт больше, тем сильнее сила сопротивления. Даже если человеку приходится признавать свои ошибки, это делается примерно так: «Нет, в общем-то, я согласен, но...».

Особенности взрослых учащихся
Назревшая необходимость — залог готовности к обучению
В случае обучения взрослых людей даже указание руководства не всегда убеждает в том, что обучение им действительно необходимо. Опыт показывает, что начало обучения стоит посвятить специальному обращению к ситуации в компании, вытекающим из нее требованиям к знаниям и умениям.

Особенности взрослых учащихся
Практическая направленность.
Традиционно учебные материалы организованы на теоретической основе, а логика стройной системы знаний расходится с характером прикладных знаний.
Обучающийся приходит с ожиданием, что его научат, как на рабочем месте М нужно осуществлять действия Д, включенные в рабочий контекст К, чтобы получить результат Р; вместо этого ему часто предлагают общую модель и общий подход, который должен в идеале привести к желаемым результатам, но излагается в таком общем виде, что ни действия, ни контекст, ни результаты не ясны для участников.
Разрешение противоречия -тематическая привязка теории к типичным ситуациям, выстраивание другой логики — логики реальных действий.

Основные компетенции тьютора
(групповая работа)
Выберите одно из направлений тьюторской деятельности и составьте Карту компетенций тьютора
по схеме:
Тьютор должен знать:
Тьютор должен уметь:

Основные компетенции тьютора
(групповая работа)
Основные направления деятельности тьютора:
Сопровождение процесса повышения квалификации: индивидуальное и групповое консультирование;
Подготовка и проведение тьюторских семинаров и педагогических мастерских;
Обобщение опыта использования ИКТ.

Творческая рефлексия тьюторской позиции (групповая работа)
Выберите сказочный сюжет, наиболее точно раскрывающий взаимодействие
«тьютор-педагог».
Например, «Сказка о Сереньком козлике», «Сказка о рыбаке и рыбке», «Чебурашка и Крокодил Гена».
Расскажите сказку.

Творческая рефлексия тьюторской позиции
(групповая работа)
Анализ творческих работ.
Назовите основные типы взаимодействий «тьютор- педагог»,
их возможности и ограничения.

Презентация методических материалов для тьюторов.
Содержание диска:
Программа учебного курса;
Учебные материалы для проведения консультаций по всем темам учебного плана (файлы в формате pps, файлы уроков в формате kma3);
Сборник практических заданий
Материалы установочного тьюторского семинара