Презентации, проекты, доклады в PowerPoint на любую тему

Практика Профиль кандидата (1)
Практика Профиль кандидата (1)
Компания «Oil-recruiting» специализируются на поиске топ-менеджеров и узкоспециализированных специалистов для нефтяного сектора Казахстана. Они всего 3 года на рынке и все еще активно развиваются. В 2022 году они решили выходить на рынки соседних стран. Руководители компании – молодые и энергичные люди, которые также уделяют большое внимание построению вовлеченной команды, в которой сотрудники не боятся предлагать инновационные и нестандартные решения. «Oil-recruiting» - компания, в которой поощряют профессиональное и личностное развитие и культуру открытой коммуникации на всех и между должностными уровнями. Так как они в процессе активного развития, появилась производственная необходимость в создании новой должности «Рекрутер», который сможет как продвигать их бренд и услуги, коммуницировать с заказчиками из разных стран, так и профессионально подбирать квалифицированный персонал для компаний заказчиков. Задание: составить профиль кандидата на эту позицию   Компоненты профиля кандидата Знания Осведомленность о массивах информации, таких как бухгалтерский учет или проектирование Часто определяется образованием, опытом работы или технической сертификацией Навыки Применение этих знаний Часто определяется по опыту работы и интервью по компетенциям Способности Компетентность в применении навыков Часто определяется опытом работы, заслугами и наградами, а также интервью по компетенциям Поведенческие черты Характеристики кандидата, которые определяют, как кандидат обрабатывает информацию, действует в своей среде, принимает решения и работает с другими. Часто определяется с помощью поведенческого интервью, интервью по компетенциям
Продолжить чтение
Тема 26. Теория. Демеркуризация
Тема 26. Теория. Демеркуризация
СОДЕРЖАНИЕ Понятие «демеркуризация» Влияние ртути на организм человека. Требования к персоналу, проводящему демеркуризацию. Перечень основных демеркуризаторов. Состав демеркуризационной укладки Порядок и гигиенические требования к проведению демеркуризации НОРМАТИВНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ СанПиН 2.1.3684-21 «Санитарно-эпидемиологические требования к содержанию территорий городских и сельских поселений, к водным объектам, питьевой воде и питьевому водоснабжению, атмосферному воздуху, почвам, жилым помещениям, эксплуатации производственных, общественных помещений, организации и проведению санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий» МР 4545-87 «Методические рекомендации по контролю за организацией текущей и заключительной демеркуризации и оценке ее эффективности»
Продолжить чтение
Экспертиза временной нетрудоспособности терапевтических больных в поликлинике
Экспертиза временной нетрудоспособности терапевтических больных в поликлинике
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ЭКСПЕРТИЗЫ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ Врачебно-трудовая экспертиза — исследование трудоспособности человека, проводимое врачом с целью определения наличия, степени и длительности нетрудоспособности. Временная нетрудоспособность — такое состояние здоровья, когда функциональные нарушения, вызванные заболеванием, травмой, др. причинами, предусмотренные законодательством по социальному страхованию, носят обратимый характер. Невозможность выполнения человеком работы вообще или по конкретной специальности, носят относительно кратковременный характер. Экспертиза временной нетрудоспособности — вид медицинской экспертизы, основной задачей которой является оценка состояния здоровья пациента, качества и эффективности проводимого обследования и лечения, возможности осуществлять профессиональную деятельность, а также определение степени и сроков временной утраты трудоспособности. Экспертиза временной нетрудоспособности граждан проводится: ПРИЧИНЫ - в связи с заболеваниями, травмами, отравлениями и иными состояниями, связанными с временной потерей трудоспособности, долечиванием в санаторно-курортных организациях, при необходимости ухода за больным членом семьи, в связи с карантином, на время протезирования в стационарных условиях, в связи с беременностью и родами, при усыновлении ребенка ЦЕЛЬ – Определение способности работника осуществлять трудовую деятельность, Необходимость освобождения от работы и сроки, Принятия решения о направлении гражданина на медико-социальную экспертизу.
Продолжить чтение
Соловьева Айталина, ЭС-20 (1)
Соловьева Айталина, ЭС-20 (1)
Сроки: 22.06.2022-19.07.2022 Место проведения: АО «Сахаэнерго», Производственный центр Адрес: г. Якутск, ул. Беринга, 42 Должность: помощник главного специалиста по реализации электроэнергии Руководитель по практике от предприятия: Чеснокова Елена Алексеевна Руководитель по практике от СВФУ: Рожина Марина Алексеевна Задачи: 1. Ознакомление с работой предприятия и спецификой работы на месте прохождения практики; 2. Ознакомление с документами; 3. Ознакомление руководства с полученными результатами и подведение итогов практики. Характеристика Производственного центра «Сахаэнерго» Производственный центр АО «Сахаэнерго» — это средоточие всех товарно-материальных ценностей компании. Занимается изготовлением дизельных станций в блок-модульном исполнении по инвестиционным программам АО «Сахаэнерго», изготавливает сертицированные емкости, необходимые для приема и хранения дизельного топлива на дизельных электростанциях. Производственный центр обслуживает 5 районов (улусов) Республики Саха (Якутия): Алданский улус; Верхневилюйский улус; Вилюйский улус; Усть-майский улус; Хангаласский улус.
Продолжить чтение