Слайд 2Последствия неформальной занятости:
![Последствия неформальной занятости:](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-1.jpg)
Слайд 3Рострудом установлен контрольный показатель
по снижению объёмов неформальной занятости на 2015 год
![Рострудом установлен контрольный показатель по снижению объёмов неформальной занятости на 2015 год](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-2.jpg)
Слайд 4Двухуровневая система межведомственных комиссий
![Двухуровневая система межведомственных комиссий](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-3.jpg)
Слайд 5Меры, принимаемые
в Республике Саха (Якутия)
![Меры, принимаемые в Республике Саха (Якутия)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-4.jpg)
Слайд 6Результат принимаемых мер
по легализации трудовых отношений:
![Результат принимаемых мер по легализации трудовых отношений:](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-5.jpg)
Слайд 8Ситуация по легализации неформальной занятости
в Республике Саха (Якутия) на 10 декабря
![Ситуация по легализации неформальной занятости в Республике Саха (Якутия) на 10 декабря 2015 г.](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-7.jpg)
2015 г.
Слайд 9Рейтинг результатов работы по снижению неформальной занятости в улусах Республики Саха (Якутия)
![Рейтинг результатов работы по снижению неформальной занятости в улусах Республики Саха (Якутия)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-8.jpg)
на 10 декабря 2015 г.
Слайд 10Департаментом занятости населения РС(Я)
с начала 2015 г.:
![Департаментом занятости населения РС(Я) с начала 2015 г.:](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-9.jpg)
Слайд 11Административная ответственность работодателя:
За уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо
![Административная ответственность работодателя: За уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/384658/slide-10.jpg)
заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, - административный штраф: