Твой выбор

Содержание

Слайд 2

Интересы, желания, цели, интересы, стремления

Потребности рынка труда, социальный заказ

Способности, знания, умения, состояние

Интересы, желания, цели, интересы, стремления Потребности рынка труда, социальный заказ Способности, знания, умения, состояние здоровья
здоровья

Слайд 3

Определение круга ответственных за выбор профессии.

Определение круга ответственных за выбор профессии.

Слайд 4

Определение мотивов выбора профессии.

Определение мотивов выбора профессии.

Слайд 5

Информированность
о состоянии
рынка труда.

Информированность о состоянии рынка труда.

Слайд 6

Престижные профессии

ЮРИСТ
СФЕРА ФИНАНСОВ (экономист, банковский служащий, бухгалтер, финансиста, финансовый консультант)
МЕДИЦИНА (врач, медсестра,

Престижные профессии ЮРИСТ СФЕРА ФИНАНСОВ (экономист, банковский служащий, бухгалтер, финансиста, финансовый консультант)
помощник врача, фельдшер, физиотерапевт, учёный медик)
СФЕРА КОМПЬЮТЕРНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ (аналитик сетей передачи данных, программист, разработчик программного обеспечения, администратор компьютерных сетей администратор баз данных, инженер-программист)

Слайд 7

Престижные профессии

СФЕРА ОБРАЗОВАНИЯ (преподаватель колледжа, институтский профессор)
СФЕРА ТОРГОВЛИ (маркетолог, исследователь рынка, оценщик

Престижные профессии СФЕРА ОБРАЗОВАНИЯ (преподаватель колледжа, институтский профессор) СФЕРА ТОРГОВЛИ (маркетолог, исследователь
недвижимости предприниматель, бизнесмен)
ИНЖЕНЕРНО – ТЕХНИЧЕСКИЙ СОСТАВ
ВОЕННОСЛУЖАЩИЕ
ПСИХОАНАЛИТИК
РАБОЧИЕ ПРОФЕССИИ (станочники, слесари, электрики, электромонтеры, строительные рабочие, водители, крановщики, разнорабочие)

Слайд 8

Знание вероятных ошибок в выборе профессии.

Знание вероятных ошибок в выборе профессии.

Слайд 9

Ошибки при выборе профессии

ОТНОШЕНИЕ К ВЫБОРУ ПРОФЕССИИ КАК К НЕИЗМЕННОМУ.
БЫТУЮЩИЕ МНЕНИЯ

Ошибки при выборе профессии ОТНОШЕНИЕ К ВЫБОРУ ПРОФЕССИИ КАК К НЕИЗМЕННОМУ. БЫТУЮЩИЕ
О ПРЕСТИЖНОСТИ ПРОФЕССИИ
ВЫБОР ПРОФЕССИИ ПОД ПРЯМЫМ ИЛИ КОСВЕННЫМ ВЛИЯНИЕМ ТОВАРИЩЕЙ (за компанию, чтобы не отстать)
ПЕРЕНОС ОТНОШЕНИЯ К ЧЕЛОВЕКУ - ПРЕДСТАВИТЕЛЮ ТОЙ ИЛИ ИНОЙ ПРОФЕССИИ - НА САМУ ПРОФЕССИЮ.
УВЛЕЧЕНИЕ ТОЛЬКО ВНЕШНЕЙ ИЛИ КАКОЙ-НИБУДЬ ЧАСТНОЙ СТОРОНОЙ ПРОФЕССИИ.
ОТОЖДЕСТВЛЕНИЕ ШКОЛЬНОГО УЧЕБНОГО ПРЕДМЕТА С ПРОФЕССИЕЙ ИЛИ ПЛОХОЕ РАЗЛИЧЕНИЕ ЭТИХ ПОНЯТИЙ.
УСТАРЕЛЫЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ О ХАРАКТЕРЕ ТРУДА В СФЕРЕ МАТЕРИАЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА.
НЕУМЕНИЕ РАЗОБРАТЬСЯ, ОТСУТСТВИЕ ПРИВЫЧКИ РАЗБИРАТЬСЯ В СВОИХ ЛИЧНЫХ КАЧЕСТВАХ (склонностях, способностях).
НЕЗНАНИЕ ИЛИ НЕДООЦЕНКА СВОИХ ФИЗИЧЕСКИХ ОСОБЕННОСТЕЙ, НЕДОСТАТКОВ, СУЩЕСТВЕННЫХ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ.
НЕЗНАНИЕ ОСНОВНЫХ ДЕЙСТВИЙ, ОПЕРАЦИЙ И ИХ ПОРЯДКА ПРИ РЕШЕНИИ, ОБДУМЫВАНИИ ЗАДАЧИ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ.
Имя файла: Твой-выбор.pptx
Количество просмотров: 177
Количество скачиваний: 0