Профессиональные дефициты сотрудников НКО как барьеры информационной открытости
Информационная открытость организационно-правовой режим деятельности любого участника социального взаимодействия, обеспечивающий любым участникам этого взаимодействия возможность получать необходимый и достаточный объем информации (сведений) о своей структуре, целях, задачах, финансовых и иных существенных условиях деятельности Какую информацию НКО обязательно должна размещать в открытом доступе?
о дате создания организации, об учредителе (учредителях) организации, о месте нахождения организации и ее филиалов (при наличии), режиме, графике работы, контактных телефонах и об адресах электронной почты, о структуре и об органах управления организации, о руководителе, его заместителях, руководителях филиалов (при их наличии), о персональном составе работников (с указанием с их согласия уровня образования, квалификации и опыта работы), о материально-техническом обеспечении (в т.ч. о наличии оборудованных помещений), о финансово-хозяйственной деятельности организации, о видах услуг, предоставляемых организацией, порядке и условиях их предоставления, о численности получателей услуг, обучающихся, благополучателей, о количестве имеющихся мест для получателей услуг, обучающихся и т.п., о реализуемых программах, направлениях и результатах деятельности, о наличии лицензий на осуществление деятельности, подлежащей лицензированию в соответствии с законодательством Российской Федерации.