Содержание
- 2. ПОДХОДЫ С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ СПОСОБА ОБУЧЕНИЯ Прямой (интуитивный) Сознательный (когнитивный) Деятельностный (личностно-деятельностный)
- 3. Прямой (интуитивный) подход – овладение языком путем слушания и интуитивного усвоения единиц языка при исключении родного
- 4. • Процесс учения заключается в установлении связи между стимулами и реакциями на них и упрочении этих
- 5. • Процесс учения заключается в установлении связи между стимулами и реакциями на них и упрочении этих
- 6. Критика прямого подхода связана с преувеличением роли интуитивного начала над сознательным в процессе обучения и той
- 7. Сознательный (когнитивный) подход (англ. сognition – знание, познание) осознание, понимание учащимися единиц языка и формирование способности
- 8. Основоположник – американский психолог Дж. Брунер (книга «Психология познания», М., 1977). Обосновал три процесса, имеющих место
- 9. Методистами была обоснованна теория стадиальности развития навыков и умений: Ознакомление ↓ Тренировка (закрепление) ↓ Применение (развитие)
- 10. Когнитивный подход и его развитие
- 11. Деятельностный подход Деятельность – основа и движущая сила развития личности. Главные компоненты – действия речевого и
- 12. Деятельностный подход
- 13. Деятельностный подход деятельностный характер ролевые игры
- 14. Деятельностный подход проблемные ситуации свободное общение
- 15. Коммуникативно-деятельностный подход
- 16. Коммуникативно-деятельностный подход
- 17. Коммуникативно-деятельностный подход
- 18. методическое содержание - командная работа
- 19. Деятельность в ситуациях
- 20. Конечная цель - коммуникативная компетенция
- 21. learning together student-centred approach
- 22. learning together student-centred approach
- 23. learning together student-centred approach
- 25. Скачать презентацию