Презентации, проекты, доклады в PowerPoint на любую тему

Стимулирование свободным временем
Стимулирование свободным временем
План Введение. Определение. Цель. Способы стимулирования. Дополнительные дни отдыха. Дополнительный отпуск. Гибкий режим рабочего времени. Разделение работ. Вахтово-экспедиционная форма. Творческий отпуск. Самозанятость. Условия на дополнительный отпуск. Введение Тотальная нехватка свободного времени — одна из основных проблем современного работающего человека. Активное развитие экономики, конкуренция на рынке труда мно­гих профессий, рост информационных потоков — все эти объек­тивные факторы повышают ценность такого стимула, как «свобод­ное от работы время», и заставляют искать способы уплотнять рабочее время, искать резервы для развития, освоения новейших технологий, профессионального и личностного роста, для создания семьи, для друзей, увлечений, отдыха, занятий спортом.
Продолжить чтение
Ключевые идеи ПООП ООО
Ключевые идеи ПООП ООО
ПООП ООО: - описывает методологические, психологические, педагогические, финансово-экономические условия и основания, необходимые для разработки ООП конкретного ОУ; - является конструктором, состоящим из содержательных, технологических, методических и других единиц, с помощью которых можно проектировать ООП конкретного ОУ; - задает и обосновывает общую структуру ООП Требования к личностным результатам 1)готовность и способность обучающихся к саморазвитию и личностному самоопределению; 2)сформированность их мотивации к обучению и целенаправленной познавательной деятельности; 3) система значимых социальных и межличностных отношений, ценностно-смысловых установок, отражающих личностные и гражданские позиции в деятельности; 4) социальные компетенции, правосознание; 5) способность ставить цели и строить жизненные планы.
Продолжить чтение