Система социальных льгот гарантий
Структура социальных льгот и гарантий ❶ ❶ ❶ Социальные льготы и гарантии обеспечиваемые / гарантированные государством Базовые социальные льготы Социальные льготы, предоставляемые на основании принадлежности к грейду, категории, группе персонала ❷ + ❸ = Социальный пакет Базовые социальные льготы Представляют собой набор социальных льгот, которые могут быть предоставлены любому работнику Компании, при соблюдении определенных условий Такие льготы направлены на поддержание лояльности всего персонала Компании, путем проявления заботы в отдельных случаях, носящих как регулярный (праздники, иные даты), так и разовый «экстремальный» характер (материальная помощь в случае болезни и т.д.) Общая стоимость (бюджет) таких льгот рассчитывается на основании статистических данных за прошедшие периоды и прогноза изменения численности персонала Влияние на формирование бюджета таких льгот могут оказывать: Рынок труда – состав и объем подобных льгот у предприятий конкурентов. История Компании – традиционно, в долгосрочной перспективе, предоставляемые льготы, отмена или изменение состава которых может негативно отразится на персонале.