Презентации, проекты, доклады в PowerPoint на любую тему

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ «СЕВЕРОДВИНСК» ПРОГНОЗ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ НА 2011-2013 ГОДЫ УПРАВЛЕНИЕ ЭКОНОМИКИ АДМИНИСТРАЦИИ СЕВЕРОДВИНСКА Сценарные условия функционирования экономики Российской Федерации на 2011 год и плановый период до 2013 года Прогнозы развития предприятий и организаций Северодвинска Официальная территориальная статистическая информация ОСНОВНЫЕ ИСТОЧНИКИ ИНФОРМАЦИИ Разработка прогноза социально-экономического развития Северодвинска на 2011 - 2013 годы

Региональная и социальная политика: гармонизация задач модернизации Региональная политика: сдвиг от выравнивания к стимулированию развития Риски: Унаследованная колея "сдвига производительных сил на восток" Административное "назначе-ние" отраслевых приоритетов развития регионов – неизбеж-ные ошибки при смене технологий и инвестиционных приоритетов бизнеса; Искусственное "конструи-рование" агломераций Политика "больших проектов" при неэффективном и коррумпированном государстве Социальная политика: сформулированы задачи выравнивания и стимулирования развития Риски: Отсутствует пространственная проекция, хотя баланс социальных проблем и преимуществ в регионах разный Население в экономическом пространстве: что делать с "серединой"?

Аукционы Доставка по Японии

Новые тренды в Social Media Marketing Обеление SMM Собственные сообщества

Юрий Е.Благов ВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ Теоретические рамки: проблемы терминологии КСО и стратегическое управление КСД и организационное обучение: проблема институционализации «Принципы ведения бизнеса» и ARCTURUS: перспективы использования Высшая школа менеджмента СПбГУ Юрий Е.Благов КСО: ТЕРМИНЫ И КОНЦЕПЦИИ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСМЕНА ТРОЙНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ДОБРОСОВЕСТНОСТЬ УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ СОЦИАЛЬНО-ОТВЕТСТВЕННОЕ ИНВЕСТИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСА КОРПОРАТИВНАЯ ФИЛАНТРОПИЯ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ВОСПРИИМЧИВОСТЬ КОРПОРАТИВНОЕ ГРАЖДАНСТВО КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СОЦИАЛЬНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА ПУБЛИЧНО-ПРАВОВАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КОРПОРАТИВНОЕ ГЛОБАЛЬНОЕ ГРАЖДАНСТВО КОНЦЕПЦИЯ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОН ЭТИКА БИЗНЕСА Высшая школа менеджмента СПбГУ

Что такое общество? Узкое понимание Группа людей, объединенных неким общим признаком (толстопузое общество) Совокупность согласованно действующих людей (общество книголюбов, союз журналистов и др.) Определенные исторические этапы развития человечества (античное общество, индустриальное общество) Специфические особенности жизни одной страны (китайское общество, российское общество) Человечество в целом Ш и р о к о е п о н и м а н и е Обособившаяся от природы, но тесно связанная с ней часть мира, которая включает в себя способы взаимодействия людей и формы их объединения ? В каком значении употреблено понятие «общество» в следующих высказываниях? а) двери в зал распахнулись и его взору предстало довольно разношерстное общество б) за сословиями феодального общества закрепляется определенный круг прав и обязанностей в) пришельцы обнаружили на Земле общество, отличающееся сложным устройством и разнообразием г) в обществе, в отличие от природы, действует закон убыстряющегося развития

Что мы имеем в виду, говоря о «реформе» систем социального обеспечения Две парадигмы: Страховые случаи страхование на случай смерти и наступления инвалидности страхования «на случай старости» Обязательные накопления на старость Достаточность пенсионных выплат -- в каком возрасте? Какую долю семейного или среднего по стране дохода можно считать достаточной для пенсионера? Справедливость Будут ли получать одинаковые пенсии те, кто получал одинаковые заработки? Чем выше заработок, тем выше пенсия? Льготные пенсии за «особые обстоятельства»? Если да, то за чей счет? Предсказуемость по когортам (коэффициенты замещения) и в период пребывания на пенсии означает уменьшение волатильности Большое значение имеют сложившиеся (начальные) условия Проектирование пенсионной реформы Какой возраст выхода на пенсию и средний размер пенсии может позволить себе установить страна? Насколько большой будет установлена минимальная пенсия? Какие устанавливаются ограничения на размеры взносов? Какая доля общего размера пенсии должна зависить от заработка? Создавать ли фондированные пенсионные счета? Если да, то с какой целью? Как структурировать систему фондированных пенсионных счетов? Насколько важно предоставить работникам возможность выбора, минимизовать политическое влияние и обеспечить предсказуемость размеров пенсий? Каким образом можно минимизировать финансовые обязательства государства, зависящие от определенных условий, определяемых пенсионной системой? Как финансировать расходы по переходу к фондированным пенсионным счетам и управлять этими расходами? 8. Какая роль в управлении пенсионной системой отводится частному сектору?

Цель проекта: активизировать на муниципальном уровне инновационную деятельность образовательных учреждений по реализации современных моделей в системе гражданско-патриотического воспитания - Проект ориентирован: на повышение теоретического, научно-методического уровня подготовки заместителей руководителей по воспитательной работе и классных руководителей по вопросам гражданско-патриотического воспитания обучающихся, системе общественного управления, информирование о нормативно-правовой базе, регулирующей воспитательную работу в рамках модернизации образования и приоритетного национального проекта «Образование».

РОССИЙСКИЙ СОЮЗ ПРОМЫШЛЕННИКОВ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ Ответ на современные вызовы – создание новой системы общественного согласия Ответственность Доверие Взаимодействие Возрастает значение прозрачности бизнеса, включая экономические, экологические, социальные результаты деятельности и качество управления РОССИЙСКИЙ СОЮЗ ПРОМЫШЛЕННИКОВ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ Актуальная задача в условиях кризиса - повысить качество управления рисками Риск – вероятность возникновения события, которое может оказать негативное воздействие на процесс достижения целей организации под влиянием факторов ее внутренней или внешней среды Подотчетность – готовность организации отчитываться за свои действия и нести за них ответственность

Цели проекта Дать студентам опыт самосознания и саморазвития: «чтения» рисунков, исследовательской, научной деятельности, анализа художественных и педагогических способностей, поиска путей дальнейшего творческого саморазвития. Сформировать у студентов потребность в сознательном саморазвитии художественных, интеллектуальных, педагогических способностей и социальной активности, через выставочную и научную деятельность ( организация виртуальной выставки творческих работ) Аннотация к проекту, о чем будет рассказывать проект Изучая темы «Изобразительное искусство – средство познания себя и мира» и «Рисунок – средство познания формы», студенты анализируют наличие у себя художественных способностей, приобретают опыт чтения рисунков, проявляют интеллектуальные способности в научной работе, создают собственные теоретические понятия в теории изобразительной грамоты и выявляют свои педагогические способности во время работы с детьми детской художественной школы и в процессе педагогического рисования. Все это опыты самосознания и саморазвития, и этапы сознательного становления личности, заинтересованной своим будущим, в котором творческая реализация является залогом успеха. Конечная цель проекта – ориентировать студентов на дальнейшее сознательное саморазвитие художественных способностей, социальную и творческую активность, в том числе, привлечь их к участию в выставках творческих работ, и научной деятельности.

Преимущества использования принтеров для рабочих групп    Снижение издержек на систему печати: расходные материалы, администрирование, поддержка      Снижение издержек на оргтехнику: принтер, копир, сканер, факс в одном устройстве Типичные сложности традиционных методов печати, которые часто встречаются в больших компаниях: Безопасность пересылки принтерного задания от рабочей станции клиента на сервер и от сервера на принтер. Конфиденциальность печати документов в организациях, чувствительных к содержанию информации. Невозможность/трудность получения результатов печати на любом принтере организации. Невозможность/трудность перенаправления больших принтерных заданий на более эффективные принтеры или офисы печати. Поиск своей распечатки среди невостребованных принтерных заданий других пользователей на сетевом принтере. Нерациональное использование бумаги и расходных материалов. Учёт использования принтеров отделами и пользователями. Невозможно привязать расходы связанные с печатью с конкретным подразделениям

Основные (приоритетные) направления образовательной деятельности лицея Информатизация образовательного процесса Предпрофильная подготовка в 9-х классах Профильная подготовка в 11-х классах. Основные наши задачи: Создания развитой информационно-образовательной среды – как необходимого условия качества профильного обучения. Освоения современных образовательных технологий и развитие информационно коммуникативных технологий.

ЦЕЛИ СУПЕРВИЗИЙ (Haynes, Corey, & Moulton, 2003) Стимулировать рост и развитие супервизируемого в процессе сессии. Обеспечить социальную защиту клиенту. Цели, продолжение… 3. Отслеживать исполнение работы супервизируемым. Дать возможность супервизируемому самому курировать свою работу и следовать поставленным целям, подобно независимому профессионалу.

Алексей Мась Украинская баннерная сеть www.banner.kiev.ua Infostore www.Infostore.org www.Mail.ua www.mas.kiev.ua Вирусная реклама Интерес к ней связан с потерей доверия к традицонным медиа - нечестны - назойливы правило без компромиссов

ОБЩЕРОССИЙСКАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РОССИЙСКОЕ ОБЩЕСТВО ОЦЕНЩИКОВ www.sroroo.ru История создания РОО В 1993 г. 17 оценщиков Москвы и Санкт-Петербурга на учредительном собрании приняли решение о создании профессиональной общественной организации — Российского общества оценщиков ?РОО✆? В ???? г? были проведены первые практические курсы по подготовке оценщиков различных видов имущества? В то время оценочная деятельность российских оценщиков была основана на опыте зарубежных стран? главным образом США? В том же году прошла первая в России международная конференция по проблемам оценки недвижимости и бизнеса в экономике переходного периода? ОБЩЕРОССИЙСКАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РОССИЙСКОЕ ОБЩЕСТВО ОЦЕНЩИКОВ www.sroroo.ru История создания РОО

Аудитория интернета Украины обзор gemiusAudience, стандарт исследований в украинском интернете gemiusAudience Март 2009 г. Аудитория: 7,3 млн. чел. (real users) Охват исследования: 72,3% украинских пользователей интернета. Соц-дем отчет составлен на основании 34 164 анкет.

Программа разработана в соответствии с требованиями ФГОС Федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования. (Утвержден приказом Минобрнауки России от 06.10.2009г. №373.) Апробация программы проводилась в ГБОУ СОШ № 340 , ГБОУ ЦО № 1441 ,ГБОУ СОШ № 1219 и др. ПРОГРАММА ВНЕУРОЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ «Социальная безопасность и здоровый образ жизни» Актуальность программы « Социальная безопасность и здоровый образ жизни» Ежегодно жертвами преступлений становятся около 100 тыс. детей. 760 тыс. живут в социально опасных условиях. В 2010 г. 11 тыс. детей пострадали от сексуальных преступлений. Ежегодно родительского попечения лишаются более 100 тыс. детей. Из них 80 тыс. изымаются из семей (лишение родительских прав). 2,5% детского населения России (800 тыс. детей) - сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей. 12,5 тыс. несовершеннолетних ежегодно числятся в розыске. В сложившейся ситуации значительно возрастает роль школы как института социализации, формирование личности ребенка.

Цель: Создание условий для развития и социализации личности ребёнка через семейные формы воспитания. Проблема: Школа даёт сегодня очень много знаний основ науки, но для привития практических умений для жизни, возможности школы ограничены, чтобы прививать эти необходимые и важные умения и навыки деятельности, чтобы создать условия для развития детей , мы хотим использовать богатый потенциал наших семей.

О нас Мы! Занимаемся научно-исследовательской деятельностью Реализуем социальные проекты Проводим мастер классы и семинары Организуем встречи с интересными людьми из сферы ИТ Мы в лицах Мы команда настоящих фанков… Мы любим покорять высоты и забираться еще выше…

ПРИЗНАТЕЛЬНОСТЬ Я хочу выразить мою благодарность сотрудникам из Каунтерпарт Интернешнл, которые оказали мне поддержку и поделились опытом развития участия в Центральной Азии: Майклу Кунцу, Региональному директору Каунтерпарт Инт., Центральная Азия Эркинбеку Касыбекову, Директору Каунтерпарт-Кыргызстан Марку Граниусу, Программному Специалисту Каунтерпарт

Предлагаемые решения в составе блока 1: Соблюдение при разработке бюджетов и реализации бюджетной политики международных норм прозрачности и открытости Проведения в каждом субъекте РФ публичных слушаний о проекте бюджета на следующий год и об отчёте за предыдущий финансовый год Стимулирование (для МСУ) или организация (для государственного уровня) оформления и закрепления процедур участия НКО в деятельности органов исполнительной власти и местного самоуправления Установление порядка обязательного привлечения НКО, в том числе независимых аналитических центров, к разработке социально-экономический решений, а также мониторингу и оценке реализации государственных и муниципальных программ (например, в форме принятия закона о поправках в другие законы; необходимо определить перечень законов, в которые целесообразно внести упомянутый порядок) Предлагаемые решения в составе блока 2: Разработка и принятие блока законов «Об общественном (гражданском) контроле», которые предусматривали бы ответственность должностных лиц за неустранение недостатков, выявленных общественным (гражданским) контролем Разработка модельных регламентов и типовых решений для запуска систем общественных приемных, call-центров, гражданских советов при губернаторах и мэрах с участием руководителей саморегулируемых организаций НКО и т.п. Осуществление мониторинга реализации решений, принятых по итогам общественной экспертизы (с использованием системы показателей) Включение в Положения о различных ОИВ обязательные совместные обсуждения официальных и альтернативных отчетов о деятельности органов власти

Всероссийский Интернет-МАРАФОН – уникальный проект, идея которого возникла в ходе прошедшего в марте с.г. РИФ-2006 по итогам работы его специализированного регионального блока «Дни Регионов РФ». Общая информация ОРГАНИЗАТОР: РЕГИОНАЛЬНЫЙ ОБЩЕСТВЕННЫЙ ЦЕНТР ИНТЕРНЕТ-ТЕХНОЛОГИЙ (РОЦИТ) Организатор и патронат ПАТРОНАТ: ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ПЕЧАТИ И МАССОВЫМ КОММУНИКАЦИЯМ

Цель журнала Научно-методическое и экспертное обеспечение модернизационных процессов в Северо-Кавказском федеральном округе, обеспечение открытости и взаимодействия научного сообщества с органами власти и представителями бизнес-структур, содействие развитию общественных наук. «Экспертный совет» - диалог между властью, наукой и обществом Задачи журнала обмен опытом и укрепление сотрудничества между научным сообществом и органами государственной власти и местного самоуправления; отражение дискуссии и полемики в научном сообществе и органах государственной власти по вопросам развития экономики и финансового сектора, социальной сферы СКФО, укрепления общегражданской идентичности, межнациональных отношений и содействия этнокультурному развитию народов СКФО, правового сопровождения государственного управления, развития федерализма; апробация результатов научных исследований; «Экспертный совет» - диалог между властью, наукой и обществом

Определение «социальной защиты» социальная защита/социальное обеспечение -защита (совокупность институтов, мер, прав, обязательств и соцвыплат), предоставляемая обществом отдельным лицам и домохозяйствам с целью обеспечения доступа к медицинскому обслуживанию и сохранению гарантированного дохода, в первую очередь, в старости, в случае безработицы, болезни, инвалидности, производственной травмы, при рождении ребенка или потери кормильца (Международная организация труда). формы социальной защиты а)различные виды социального страхования (пенсионное, медицинское, от несчастных случаев на производстве, от безработицы); б)социальную помощь в виде различных видов вспомоществования; в) национальные системы охраны труда; г) помощь государства в получении образования; д)системы социальной защиты на уровне предприятий.