Молодежный кадровый центр

Содержание

Слайд 2

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Слайд 3

НАШИ МЕРОПРИЯТИЯ

Ежеквартальное проведение краевых
студенческих ярмарок вакансий;
Организация семинаров,
краевых слетов и фестивалей

НАШИ МЕРОПРИЯТИЯ Ежеквартальное проведение краевых студенческих ярмарок вакансий; Организация семинаров, краевых слетов

для студенческих трудовых отрядов;
Проведение выездных семинаров
для студентов учреждений
профессионального образования.

Слайд 4

ВАКАНСИИ МОЛОДЕЖНОГО КАДРОВОГО ЦЕНТРА

Промоутер
Консультант
Агент прямых продаж
Курьер
Подсобный рабочий
Официант
Аниматор
Администратор
Оператор
Курьер

ВАКАНСИИ МОЛОДЕЖНОГО КАДРОВОГО ЦЕНТРА Промоутер Консультант Агент прямых продаж Курьер Подсобный рабочий

Слайд 5

ФУД-СТИЛИСТ

ФУД-СТИЛИСТ

Слайд 7

ТИТЕСТЕР

ТИТЕСТЕР

Слайд 9

ГРУМЕР

ГРУМЕР

Слайд 11

АКТУАРИЙ

АКТУАРИЙ

Слайд 13

СТРИНГЕР

СТРИНГЕР

Слайд 15

МЕТОДЫ ПОИСКА РАБОТЫ

МЕТОДЫ ПОИСКА РАБОТЫ

Слайд 16

Ярмарки вакансий:
Краевая студенческая ярмарка вакансий «Весна - 2015»;
Краевая студенческая ярмарка вакансий «Лето

Ярмарки вакансий: Краевая студенческая ярмарка вакансий «Весна - 2015»; Краевая студенческая ярмарка
- 2015»;
Краевая студенческая ярмарка вакансий «Осень - 2015».
Кадровые агентства:
Центр занятости населения;
ГБУ КК «Молодежный кадровый центр».

Слайд 17

ПЕРИОДИЧЕСКИЕ ИЗДАНИЯ

ПЕРИОДИЧЕСКИЕ ИЗДАНИЯ

Слайд 18

СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ, JOB – РЕСУРСЫ


СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ, JOB – РЕСУРСЫ

Слайд 19

ДРУЗЬЯ И ЗНАКОМЫЕ

ДРУЗЬЯ И ЗНАКОМЫЕ

Слайд 20

ЭТАПЫ ПОИСКА РАБОТЫ

ЭТАПЫ ПОИСКА РАБОТЫ

Слайд 21


5. Разумное поведение на интервью
4. Адекватная оценка себя, вакансии и компании
3. Грамотное

5. Разумное поведение на интервью 4. Адекватная оценка себя, вакансии и компании
резюме
2. Понимание процесса трудоустройства
1. Знание актуальной ситуации на рынке труда

Слайд 22

РЕЗЮМЕ

РЕЗЮМЕ

Слайд 23

Цель:

Опыт работы:

Образование:

Дополнительная информация:
Рекомендации:

Фамилия
Имя
Отчество
Дата рождения
Контактная информация
E-mail

Поля – 2 см!

Кегель – 12,
Шрифты – Arial,

Цель: Опыт работы: Образование: Дополнительная информация: Рекомендации: Фамилия Имя Отчество Дата рождения
Times New Roman

Ежедневное обновление резюме!

Оптимальный объем резюме – не более двух страниц

Личная информация:

Слайд 24

ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЮ

ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЮ

Слайд 26

СОБЕСЕДОВАНИЕ

СОБЕСЕДОВАНИЕ

Слайд 27

ВОПРОСЫ РАБОТОДАТЕЛЕЙ
- Расскажите немного о себе.
- Почему Вы хотите работать у

ВОПРОСЫ РАБОТОДАТЕЛЕЙ - Расскажите немного о себе. - Почему Вы хотите работать
нас?
- Что является Вашими лучшими чертами?
- Расскажите о своих основных достижениях?
- Вы предпочитаете работать в коллективе или в одиночку?
- Есть ли у Вас вопросы?
ВОПРОСЫ СОИСКАТЕЛЕЙ

Слайд 28

Студенческие трудовые отряды

Студенческие трудовые отряды
Имя файла: Молодежный-кадровый-центр.pptx
Количество просмотров: 27
Количество скачиваний: 0