Публічно-приватне партнерство та його роль у підвищенні ефективності системи державного управління І.В. Запатріна, Голова Правл
Європейські принципи публічного права та управління розмежування регулятивних та управлінських функцій держави; творча конкуренція; гармонія прав та обов’язків; соціальний діалог та партнерство; рівноправне залучення усіх зацікавлених суб’єктів до формування і реалізації державної кадрової політики; застосування сучасних концепцій та технологій управління розвитком людського потенціалу Мета адміністративної реформи «Поетапне створення такої системи державного управління, що забезпечить становлення України як високорозвинутої, правової, цивілізованої європейської держави з високим рівнем життя, соціальної стабільності, культури та демократії, дозволить їй стати впливовим чинником у світі та Європі. Її метою є також формування системи державного управління, яка стане близькою до потреб і запитів людей, а головним пріоритетом її діяльності буде служіння народові, національним інтересам. Ця система державного управління буде підконтрольною народові, прозорою, побудованою на наукових принципах і ефективною».