Секрет выбора профессии

«Лучшее, что есть в жизни, -
возможность заниматься делом, которое того стоит.»
Теодор Рузвельт,
26-ой президент США.

ЦЕЛИ:
Сбор информации о готовности выпускников к осознанному выбору профессии;
Актуализация процесса профессионального и личного самоопределения учащихся старших классов.
Создание рекомендаций для учащихся и их родителей по выбору будущей профессии

ЗАДАЧИ:
Выявление динамики направленности профессиональных интересов, жизненных планов и трудовой мотивации молодежи.
Моделирование собирательного психологического портрета современного выпускника.
Увидеть пути решения проблем профессионального самоопределения.

Профессиональное
самоопределение:
выбрать профессию (группу профессий), которая интересна и привлекательна для вас;
оценить, насколько эта профессия соответствует вашим способностям;
выяснить, пользуется ли эта профессия спросом на рынке труда.

Что нужно, чтобы выбрать профессию?
ХОЧУ
МОГУ
НАДО

Профессия (от лат. profession -«объявляю своим делом») - это исторически сложившиеся формы трудовой деятельности, для выполнения которых человек должен обладать определенными знаниями и навыками, иметь особые способности и развитые профессионально важные качества.

ОШИБКИ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ:

Ошибка первая:
мнение, что профессия выбирается раз и навсегда.
Ошибка вторая:
выбор профессии из соображений престижа.
Ошибка третья:
выбор профессии под прямым или косвенным
влиянием друзей, родственников и знакомых.

Ошибка четвертая:
незнание или недооценка своих возможностей и способностей.
Ошибка пятая:
незнание основного содержания трудовых действий и операций по выбираемой профессии или слабое представление о них.

Ошибка шестая:
увлечение внешней или частной стороной профессии.
Ошибка седьмая:
отождествление учебного предмета с профессией.
Ошибка восьмая:
выбор профессии без учета отраслевого характера профессиональной деятельности.

Какие специальности востребованы на мировом рынке труда?
В Великобритании: бизнес, связанный с банковским и страховым делом, аудитом и консалтингом, информационными технологиями.
В Германии: на каждую имеющуюся тысячу рабочих мест в управлении дополнительно появятся 420 мест, а в консалтинге эта цифра почти удвоится.

Франция: самый высокий индекс набора молодых специалистов для аудиторских компаний.
В Австралии: самый большой рост по увеличению рабочих мест продемонстрировала госслужба.
В Канаде: к перспективным направлениям относятся социальная работа и преподавательская деятельность.
В США: профессии медсестры и школьного учителя входят в первую пятерку самых уважаемых профессий.

Выпускник - 2009: планы и прогнозы

Выбрал ли ты профессию? Если «да», то какую?

Рейтинг выбираемых профессий

Прогноз потребностей в специальностях:
Инженеры;
Специалисты в области сервиса;
IT-специалисты;
Медики;
Экологи.

2 вопрос:

3 вопрос:

4 вопрос:

5 вопрос:

«Худший путь, какой только можно выбрать, - это не выбрать никакого пути»
К. Теппервайн

Выводы:
ребята – будущие программисты, инженеры, медицинские работники, автомеханики, машинисты и таможенники не останутся без хорошей, престижной работы и нормального заработка;
современные молодые люди в своем большинстве довольно рано начинают задумываться о своем будущем и искать свое место в жизни;
К окончанию школы 2/3 (59%) выпускников школы окончательно определили направление своего индивидуального образовательного и профессионального маршрута.