Теории дидактического энциклопедизма - теории материального содержания образования. Круг Сократа

Дидактика развивалась исторически. Первые дидактические мысли были высказаны еще в античные времена. Истории известно, что в Древнем Риме и Древней Греции были созданы развитые образовательные системы. Наряду с университетами, существовали гимнасии, считавшиеся государственными школами философского направления. Среди самых известных следует назвать эпикурейскую и стоическую гимнасии. В афинской изучали отдельные учебные предметы – в зависимости от специализации учителя. Ученикам преподавалась грамматика, арифметика, диалектика, риторика, музыка, гимнастика и др., причем обучали этим предметам как индивидуально, так и в группах. Среди древнегреческих философов, чьи педагогические труды дошли до нас, были Аристотель, Демокрит, Сократ, Плутарх, Платон. Ими высказывались различные мысли, касающиеся обучения детей, и предлагались альтернативные способы их обучения. По именам некоторых философов названы школы.

Сократ – древнегреческий философ, учение которого знаменует поворот в философии — от рассмотрения природы и мира к рассмотрению человека.
Его деятельность — поворотный момент античной философии. Своим методом анализа понятий (майевтика, диалектика) и отождествлением положительных качеств человека с его знаниями он направил внимание философов на важное значение человеческой личности.
Сократа называют первым философом в собственном смысле этого слова.
В лице Сократа философствующее мышление впервые обращается к себе самому, исследуя собственные принципы и приёмы.

Суть дидактического энциклопедизма состоит в том, что у ребёнка надо сформировать систему научных знаний, и чем шире в ней охвачены различные науки, чем глубже знания, тем лучше.

Используя метод диалектических споров, Сократ пытался восстановить через свою философию авторитет знания, поколебленный софистами. (Софисты пренебрегали истиной, а Сократ сделал её своей возлюбленной).

«Сократовский метод»
Известный философ, Сократ (ок. 470—399 гг. до н. э.), предложил свой метод обучения, который впоследствии получил название «сократовский».
Иногда этот метод называют «сократовская, или эвристическая, беседа».
Основывался он на вопросно–ответной системе обучения.
Сократ, беседуя с каждым учеником, стремился подвести его к противоречию в своих рассуждениях, после чего путем индукции вел к верному суждению.

Важную роль в этом методе играли:
- последовательность,
- систематичность,
- логика вопросов, задаваемых учителем и дающих возможность получить новые знания.
Сократ не только давал новые знания,
но и развивал в своих учениках логическое мышление.

Согласно сократовскому методу
обучение должно проходить в две стадии, одна из которых – основная.
Здесь изучаются этика и поведение в обществе,
а также те предметы, которые пригодятся человеку для освоения будущей профессии.
Перед учителем стоит определенная цель,
а именно – пробуждение душевных сил ученика.

Круг Сократа (так же известен как «сократический» семинар) — педагогический подход, основанный на методе Сократа и используется для лучшего усвоения информации.
Данная методика подразумевает исследование информации с помощью дискуссии и основывается на том, что у ученика есть уже какие-либо знания по теме дискуссии, а новые знания приобретаются путем участия в обсуждении.
Цель этой активности заключается в том, чтобы участники обсуждения, высказывая свои мнения, пришли к единому ответу, а не победа одного человека или группы в споре (подтверждение превосходства своей теории над другими).
Этот метод основан на убеждении, что участники обсуждения получат более глубокие знания о предмете при вдумчивых рассуждениях, чем через обычное ознакомление с материалом.
Круг Сократа

Несмотря на то, что «сократические» семинары могут отличаться по структуре, они обычно имеют следующий состав:
материал с которым должны ознакомиться ученики заранее и два концентрических круга студентов- внутренний и внешний круги.
Внутренний круг сосредоточен на анализе материала с помощью метода Сократа, то есть последовательных вопросов и ответов.
В это время участники внешнего круга наблюдают за дискуссией внутреннего круга, не вступая в неё.
Когда обсуждение во внутреннем круге заканчивается, участники внешнего круга высказывают мнение о нем. Продолжительность этого процесса зависит от темы дискуссии.
Преподаватель может менять группы местами на своё усмотрение, или же группы чередуются после каждой дискуссии.

Разница между таким способом обучения и обычным методом обучения заключается в роли преподавателя.
Роль преподавателя в «сократическом» круге заключается лишь в том, что он только направляет дискуссию в нужное русло с помощью наводящих вопросов, при этом он не является полноценным участником дискуссии.

Вариации круга
Аквариум: Студенты вместе с преподавателем образуют два круга: внешний (наблюдатели) и внутренний (активные участники). Члены внутреннего круга активно участвуют в обсуждении предложенного преподавателем вопроса. Остальные студенты наблюдают и выступают тогда, когда чья-либо версия их заинтересовала; они дополняют, задают вопросы, конкретизируют. При этом «наблюдатель» должен встать рядом с активным участником, который привлек его своей версией. После обсуждения одной проблемы (вопроса) участники меняются местами (те, кто стоял за пределами круга, садятся в круг). Желательно, чтобы все студенты побывали в кругу.
Панельный метод: Студенты делятся на группы по 6-8 человек, которые располагаются в аудитории по кругу. Члены каждой группы выбирают представителя или председателя, который будет в процессе дискуссии отстаивать их позицию. В течение 15-20 мин. в группе обсуждается проблема и вырабатывается общая точка зрения. Представители групп собираются в центре круга и получают возможность высказать мнение группы, отстаивая её позиции. Остальные студенты следят за ходом обсуждения и тем, насколько точно представитель группы выражает общую позицию. Они не могут высказывать собственное мнение, а имеют возможность лишь передавать в ходе обсуждения записки, в которых излагают свои соображения. Представители групп могут взять перерыв, чтобы проконсультироваться с остальными её членами. Панельное обсуждение заканчивается по истечении отведенного времени или после принятия решения. После окончания дискуссии представители групп проводят критический разбор хода обсуждения, а решения принимаются уже всеми студентами.
Не важно какая вариация будет выбрана преподавателем. Все семинары данного типа поощряют коллективную работу участников с последующим формированием единого мнения по теме дискуссии. Акцент ставится на критическое и креативное мышление.

Круг Сократа основан на взаимодействии обучающихся между собой. В большинстве своем это взаимодействие происходит в системе вопрос-ответ. Вопросный метод является эффективным способом исследовать глубину мысли. Сократические вопросы используются для поддержания дискуссии в активном состоянии. Они фокусируются на общих идеях, а не на конкретной информации.
Круг Сократа обычно начинается с вопроса, предложенным преподавателем или другим участником. Преподаватель задаёт наводящие вопросы, тем самым не давая участникам отходить от темы дискуссии, а также помогая, когда обсуждение заходит в тупик. Он помогает углубиться в проблему и выработать множество различных позиций по данной теме путем задавания соответствующих вопросов.
Участники также отвечают за поддержание обсуждения в «сократическом» круге. Они внимательно слушают то, что говорят другие участники, поскольку это помогает им высказывать свои мысли убедительно, опираясь на мнения предыдущих ораторов

В сократическом круге вопросы делятся на 3 типа:
Начальные вопросы, которые порождают обсуждение в начале семинара.
Направляющие вопросы, которые помогают углублять и дополнять обсуждение.
Заключительные вопросы, которые подводят участников к подведению итогов дискуссии.
Советы по применению
вопросного метода:
- Заранее продумайте основополагающие вопросы, которые определят суть и направление диалога
- Следите за ответами
- Задавайте зондирующие вопросы
- Периодически обобщайте все сказанное, фиксируя ключевые моменты обсуждения
- Подключите к обсуждению как можно больше участников
- Позвольте участникам самостоятельно раскрывать новые знания, отвечая на поставленные зондирующие вопросы.

Воспитание - дело трудное, и улучшение его условий - одна из священных обязанностей каждого человека, ибо нет ничего более важного, как образование самого себя и своих ближних
.

*Молодым людям следует почаще смотреться в зеркало: красивым — чтобы не срамить своей красоты, безобразным — чтобы воспитанием скрасить безобразие.
*Заговори, чтобы я тебя увидел
*Кто мудр, тот и добр
*Загляните в свои собственные души и найдите в них искру правды, которую боги поместили в каждое сердце и из которой только вы сами сможете раздуть пламя.
*Зависть – это язва души.
*Кто хочет сдвинуть мир, пусть сдвинет себя

*Женишься или не женишься - все равно раскаешься.
*Пьянство не рождает пороков: оно их обнаруживает.
*Кто хочет - ищет способ, кто не хочет - ищет причину.
*Без дружбы никакое общение между людьми не имеет ценности.
*У солнца есть один недостаток: оно не может видеть самого себя.
* Природа наделила нас двумя ушами, двумя глазами, но лишь одним языком, дабы мы смотрели и слушали больше, чем говорили.