Слайд 2Актуальность
проблемы
Спад производства и деловой активности привели к напряженности на данном отраслевом рынке
![Актуальность проблемы Спад производства и деловой активности привели к напряженности на данном](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-1.jpg)
труда, поэтому возникают проблемы с трудоустройством выпускников по специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта». В связи с этим, вопросы, связанные с мониторингом уровня востребованности специалистов – техников по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей становятся актуальными.
Слайд 3Спрос и предложение рабочей силы в автотранспортной сфере
Нижегородской области
Статистические данные, представленные
![Спрос и предложение рабочей силы в автотранспортной сфере Нижегородской области Статистические данные,](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-2.jpg)
Управлением службы занятости Нижегородской области, свидетельствуют о том, что на 1 января 2017 года в системе автомобильного транспорта спрос на рабочую силу составляет 2158 человек, в то время как количество предложений работодателей составляет 498 человек.
Слайд 4Спрос и предложение на рынке труда
в системе автотранспорта
Ветлужского района (2016г.)
По
![Спрос и предложение на рынке труда в системе автотранспорта Ветлужского района (2016г.)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-3.jpg)
статистическим данным службы занятости населения Ветлужского района, потребность в работниках в системе автомобильного транспорта района на 1 января 2017 году составляет 52 чел. Спрос на рабочую силу в 2016 году был представлен следующими категориями работников: водители автомобиля – 28 человек.
Слайд 5Требования к должности автомеханика
Непрерывное образование.
Личная инициатива и ответственность.
Универсальность.
Дополнительные требования и дополнительные квалификации.
Личные
![Требования к должности автомеханика Непрерывное образование. Личная инициатива и ответственность. Универсальность. Дополнительные](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-4.jpg)
качества должны соответствовать особенностям и потребностям предприятия.
Слайд 6МУП «Ветлужское пассажирско – автобусное предприятие»
Механик в отдел технического контроля – 1
Технические
![МУП «Ветлужское пассажирско – автобусное предприятие» Механик в отдел технического контроля –](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-5.jpg)
работники (автослесари) – 2
Водитель категории «С» - 2
Водители категории «Е» – 3
Водители категории «Д» - 2
Слайд 7ОАО«Автомобилист»
Механик в отдел технического контроля – 1
Механик по ремонту подвижного состава –
![ОАО«Автомобилист» Механик в отдел технического контроля – 1 Механик по ремонту подвижного](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-6.jpg)
1
Водители категории «С» - 3
Водители категории «Д» – 2
Водители категории «Е» - 3
Технические работники – 2
Слайд 8ОАО «Автомагистраль»
Механик по ремонту подвижного состава – 1
Технические работники – 1
Водители категории
![ОАО «Автомагистраль» Механик по ремонту подвижного состава – 1 Технические работники –](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-7.jpg)
«С» -3
Слайд 9Станции технического
обслуживания
В Ветлужском районе имеется 8 станций технического обслуживания автомобилей, совокупная потребность
![Станции технического обслуживания В Ветлужском районе имеется 8 станций технического обслуживания автомобилей,](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-8.jpg)
которых в техниках по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей составляет 11 человек.
Слайд 10Критерии выбора автотранспортного предприятия
Перспективы карьерного роста, профессионального и личностного развития.
Возможность реализоваться в
![Критерии выбора автотранспортного предприятия Перспективы карьерного роста, профессионального и личностного развития. Возможность](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-9.jpg)
качестве специалиста в соответствии в соответствии со специальностью «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта».
Стабильность и возможность альтернативного трудоустройства по причине развития предприятия.
Предоставление возможности получения высшего профессионального образования и система дополнительной подготовки в целях повышения квалификации.
Финансовое состояние данного автотранспортного предприятия, которое получило прибыль по итогам 2016 года в объеме 2,3 млн. рублей, и перспективы его развития по росту количества предоставляемых автотранспортных услуг.
Слайд 11Критерии выбора автотранспортного предприятия
Огранизационно - правовая форма автотранспортного предприятия как муниципального унитарного
![Критерии выбора автотранспортного предприятия Огранизационно - правовая форма автотранспортного предприятия как муниципального](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-10.jpg)
предприятия, позволяющая рассчитывать на стабильную заработную плату и социальный пакет.
Стабильная заработная плата и перспективы ее повышения. В настоящий момент оплата труда автомеханика составляет на данном предприятии 28 тыс. рублей.
Наличие компенсационного пакета: премии и тринадцатая зарплата.
Официальное оформление в соответствии с Трудовым кодексом.
Условия труда и режим работы: удобство графика работы, наличие организованного рабочего места, соблюдение норм охраны труда.
Слайд 12Требования к автомеханику в
МУП «Ветлужское ПАП»
Быть широкопрофильным: автомеханик должен уметь ремонтировать
![Требования к автомеханику в МУП «Ветлужское ПАП» Быть широкопрофильным: автомеханик должен уметь](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-11.jpg)
двигатель, ходовую часть, электрооборудование.
Знать основные законы физики; устройство ДВС, различия двигателей, особенности их работы; принципы работы коробок передач как механической, так и автоматической; компоненты топливных систем; типы систем зажигания и т.д.
Знать принципы функционирования дополнительного оборудования и автоаксессуаров: автосигнализации, кондиционеров и т.д.
Уметь пользоваться специальным программным обеспечением и компьютером.
Уметь грамотно говорить.
Желательно наличие высшего технического образования.
Слайд 13Необходимые персональные качества автомеханика
Техническое и логическое мышление, а также практический склад ума,
![Необходимые персональные качества автомеханика Техническое и логическое мышление, а также практический склад](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/940414/slide-12.jpg)
так как в его профессиональные обязанности входит:
Чувство ответственности, требовательность и организаторские способности, потому что автомеханик является руководителем первичного трудового коллектива на производственном участке. Работа с коллективом исполнителей требует также от него эмоциональной устойчивости и решительности.
Внимательность, наблюдательность и развитый глазомер, так как автомеханик должен, обладая хорошими техническими знаниями, на слух определять неисправность автотранспортного средства.
Высокая работоспособность и концентрация, хорошо развитая кратковременная и долговременная память - эти личностные качества способствуют выполнению автомехаником его должностных обязанностей.