Презентации, проекты, доклады в PowerPoint на любую тему

О культуре поведения в школе
О культуре поведения в школе
1) Выполнять Устав школы, решения педагогического совета. 2) Добросовестно учиться, овладевать основами наук и навыками самообразования. 3) Ученик обязан посещать школу в предназначенное для этого время и не пропускать ее без уважительных причин. 4) Принимать участие в общественной жизни, беречь и умножать лучшие традиции школьного коллектива. 5) Ученик обязан уважать мнение всех учащихся и учителей. 6) Бережно относиться к школьному имуществу, заботиться о его сохранении, соблюдать чистоту и порядок в школе. 7) . Ученик обязан соблюдать правила поведения в школе: а) не нарушать рабочей обстановки в классе; б) не курить и не употреблять спиртные напитки в пределах школьной территории; в) вести себя корректно на перемене (не устраивать потасовок, следить за своей речью) 8) Следить за своим внешним видом, в школьной одежде придерживаться делового стиля, хорошего вкуса. Спортивная форма допускается только на занятиях по физкультуре.
Продолжить чтение
Теоретические и методологические основы изучения и распространения передового педагогического опыта
Теоретические и методологические основы изучения и распространения передового педагогического опыта
Эффективный педагогический опыт – это отвечающий современным запросам и открытый для развития оригинальный по содержанию, методам, формам, средствам, приемам (или одной из категорий) образец педагогической деятельности, приносящий по сравнению с массовой практикой более высокие результаты. Эффективный педагогический опыт должен содержать продуктивную идею или оригинальность в реализации образовательного процесса. Например: развитие одаренности ребенка в учреждении дополнительного образования детей средствами вокального искусства, реабилитация ребенка с ограниченными возможностями здоровья в учреждении дополнительного образования детей средствами педагогики творчества и т.д. Критерии (критерий – мерило оценки) эффективного (передового) педагогического опыта : оригинальность, новизна, продуктивность, эффективность опыта (может быть один показатель или совокупность нескольких); актуальность и перспективность опыта; высокая результативность опыта; соответствие достижениям современной педагогической науки; оптимальность опыта; возможность его применения другими педагогами.
Продолжить чтение
2-A klasss
2-A klasss
Класний колектив “Калинонька” Найкращий спосіб зробити дітей хорошими - це зробити їх щасливими Активні Кмітливі Наполегливі Артистичні Красиві Організовані Невгамовні Люблячі Впевнені Учнівське самоврядування Лідер класу Центр “Дозвілля” Організація дозвілля учнів, колективні творчі справи. Центр“Пошук” Вивчення історії та культури рідного краю Центр“Турбота” Виховання доброти, співчуття, людяності через корисні справи Центр“Здоров’я” Організація спортивно-масової роботи в класі, школі Центр“Інтелект” Забезпечення взаємодопомоги в навчанні ,участь у конкурсах, предметних тижнях “Прес-центр” Оформлення літопису класу, Центр“Феміда” Організація чергування в класі, школі; дотримання культури учнів, охайного зовнішнього вигляду Девіз:„Самі вирішили, самі зробили, самі відповідаємо.” 2-А клас
Продолжить чтение
Мастер-класс - ярко выраженная форма ученичества у Мастера
Мастер-класс - ярко выраженная форма ученичества у Мастера
Важная и ответственная процедура в работе мастер-класса: высокий класс мастерства педагога, идея мастер-класса, содержащая признаки инновационности, осмысленность своего профессионального опыта, его системной проработанностью, выверенность до уровня технологически последовательного алгоритма педагогических действий, ведущих к заранее обозначенному воспитательно- образовательному результату. Для успешного проведения мастер-класса педагогу нужна технология системного реагирования на возникающие проблемы Это позволит предварительно в системе и целенаправленно осмысливать опыт своей деятельности, рефлексировать его на целостной научно-методической основе. Именно такая проработка опыта даст педагогу-практику не только успех в работе, но и реальную возможность связно и последовательно, с пользой для дела представить свои достижения коллегам.
Продолжить чтение
Роль классного руководителя в формировании учебной мотивации учащихся
Роль классного руководителя в формировании учебной мотивации учащихся
Классный руководитель сегодня – это педагог- профессионал; духовный посредник между обществом и ребенком в освоении основ человеческой культуры; организатор системы отношений через разнообразные виды совместной деятельности классного коллектива; создатель благоприятной развивающей среды и благоприятного морально-психологического климата в классе; координатор усилий педагогов, семьи, социума – всех воспитывающих сил общества, влияющих на становление и развитие личности ребенка. Для классного руководителя в формировании познавательного интереса очень важна развивающая функция педагогического процесса, которая заключается: в развитии психических процессов школьника, в развитии индивидуальных способностей школьников через включение их в соответствующую деятельность, в выявлении скрытых способностей, в развитии склонностей, интересов ребенка.
Продолжить чтение
Использование на уроках современных педагогических технологий
Использование на уроках современных педагогических технологий
Роль учителя на уроке заключается не только в передаче знаний ученику, а в организации образовательной среды, обучаясь в которой ученик ,опираясь на личностный потенциал и соответствующую технологию обучения создаёт свои образовательные стандарты. Учитывая возрастную периодизацию и основные виды деятельности, разработанные Д.Б. Эльконым и В.В.Давыдовым в подростковом возрасте оптимальные результаты могут быть достигнуты в процессе сочетания технологий, в которых реализуются идеи коллективного и группового обучения. В своей практике отдаю предпочтение самоорганизующим технологиям обучения: Технологии группового самостоятельного обучения, Технологии коллективного самостоятельного обучения Основной вид деятельности – общение, происходит подчинение своих интересов нормам коллективной жизни. Эти технологии направлены на личную продуктивную деятельность учеников, обеспечивают положительные результаты изучения учебного материала , повышают мотивацию обучения.
Продолжить чтение
Методические рекомендации в помощь педагогам и руководителям образовательных учреждений при написании и оформлении актуального
Методические рекомендации в помощь педагогам и руководителям образовательных учреждений при написании и оформлении актуального
Педагогический опыт - результат педагогической деятельности учителя, отражающий уровень овладения им совокупностью профессиональных умений, самостоятельно используемых им при реализации стоящих перед ним педагогических задач. Передовой педагогический опыт - это отвечающий современным запросам, открывающий возможности постоянного совершенствования, нередко оригинальный по содержанию, логике, методам и приемам (или хотя бы по одному из указанных элементов) образец педагогической деятельности, приносящий лучшие по сравнению с массовой практикой результаты. Актуальность педагогического опыта - (греч. actualis -деятельный) один из критериев передового педагогического опыта, выражающийся в соответствии этого опыта современным тенденциям общественного развития, передовым идеям педагогической науки. ПО, ППО, АПО – связь по определениям Чем характеризуется актуальный педагогический опыт? 1. Актуальность, то есть соответствие опыта потребностям школы, социальному заказу, тенденциям общественного развития, региональной и федеральной образовательной политике. 2.    Новизна предполагает усовершенствование существующей практики. Новизна передового (актуального) педагогического опыта может выражаться: в радикальном преобразовании образовательной системы: разработка новых средств и правил их применения, постановка и решение новых педагогических задач. в рационализации, усовершенствовании отдельных сторон педагогического труда; в комбинации элементов известных методик. 3. Высокая результативность обязательный критерий передового (актуального) педагогического опыта. Высокая результативность может быть: на уровне знаний учащихся; в личностном развитии учащихся; в методическом и научно - методическом обеспечении учебно - воспитательного процесса; в совершенствовании методической работы и управленческой деятельности.
Продолжить чтение